实 施 方: | 慧人咨询团队 | 针对对象: | 个人或单位 |
价 格: | 面议 | 时 限: | 长期 |
详细说明: 慧人特色管理咨询服务项目,以第三方咨询顾问的身份,深度介入中小企业管理实践运用管理的关键节点和环节。梳理和分析行政、营销、生产、HR等部门岗位及人员架构,帮助企业建岗建制建流程,培训并辅导相关岗位人员提高综合素质和技能,最终实现组织能力的提升,进而实现企业战略。 服务特色 务实落地:咨询前期全面客观的对客户企业的经营管理现状进行调研,针对突出的管理问题专项解决,首先保障企业经营最急需解决的管理问题,让业务和生产有序进行。 不在废除建立,而在完善健全:不相信“外来和尚好念经”的谬论,坚持将先进管理理念本土化,不追求废除旧管理体系后建立“大而全”的新体系,而是在尊重客户企业历史沿革和经营现状,且适度着眼未来的情况下,协助其完善组织架构,健全适合自己的管理制度,同时梳理主要业务流程,打通企业管理的“任督二脉”。 过程咨询:由慧人管理咨询专家成功引入一个思考、学习过程,让客户与我们的咨询专家共同思考、共同探讨、共同学习、共同对策,最终形成有客户全程参与、认可,并对其充满信心的咨询方案,而不是由我们单纯地为客户提供一份空泛的咨询报告,我们提供的是与客户一道解决企业管理中的各种问题。 |